珠海快速升职加薪课程 职场升职加薪

  那有什么好的办法吗,OK,一共有这么几个途径,你要增加附加价值,什么意思了,你现在在老板心中只值现在这个钱,你要想打破老板对你的定位,你得干一个本职工作以外的事,让老板一看,哎呦,你还能干这个了,让他给你重新定位,让他感觉你能力不止这些,值更多的钱,所以你想升职加薪,你除了干好你本职的事以外了,在老板面前展示你还能干别的事,老板发现你一个人能干两个人的活,这不就改变了老板对你的定位吗!第二个叫确定替换价值,就是说你在公司,能不能被替换,是不是不可或缺,假如说,你认为你在单位很重要,你就找老板说升职加薪,而加薪对老板来说会本能的抗拒,因为加薪会增加他的成本,所以他就在想,如果不给你加薪,你是不是就跳槽走了,那你是不是,如果能替代,而且能很快找着人,你走吧,走得越远越好,大多数老板都是这么想的!

  工作面临这种尴尬局面,多是因为:困于日常执行难以抽身大部分新人刚入行时,为了能够快速上手工作,需求分析、用户调研、产品设计,看起来什么都能做一点!但实际当你深入到某个环节时,却未必能保证专业度,也没有一套成熟的工作方法!经常在各种执行工作中忙得团团转,还吃力不讨好!没有规范的工作流程大多数产品新人年的时间没有形成体系的工作方法,经常是接到需求就拍脑袋上去了!也经常会因为工作流程的不系统不规范,而导致部门协作不顺、项目推进缓慢、产品上线延迟等问题;也因此能够轻易实现加班,而升职加薪却都是别人的事!

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  在阿里任职期间,带领20余人团队,从0-1主导孵化多个音乐业务。现任妈妈网产品副总裁,主导妈妈网产品战略与管理、用户增长与营收工作,深入用户需求满足、提升用户粘性、付费转化的挖掘!期间,带领团队5个月达到APP用户规模增长率,稳居同类产品名!作为起点学院产品学院坐镇导师,累计授课5年+、对互联网产品人才培养具备着方法论的老司机!在这门课程中,黄友敬老师将会毫无保留的分享他的经验与见解,教大家一套互联网大厂都在用的产品思维方法!

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  正如很多人往往选择在考取资格证书,或者职称评定之后开始去和老板谈涨薪的问题,原因就是因为手上开始多了以前没有的筹码:相比较过去,将来的我能给你赚更多钱回来,你吃肉的时候我喝汤,这不过分吧?因此,你要摆正确自己的位置:你和老板不是一个战线上的,不管他怎么搂着你的肩膀称兄道弟,该剥削的还是要剥削,该压榨的一定要压榨,这是基础的经济常识!他不可能因为你个人问题给你加薪,也不情愿因为过去的成绩为你买单,如果想要在他那里分到更大的蛋糕,成功率高的办法就是让他相信有了你,你能把这个蛋糕做的更大!

  本次课程12月21日开营,感兴趣的小伙伴可直接扫名.只需8元,大约一杯豆浆的价格,你就可以收获一套学了就能直接用的产品方法+产品人必备的核心技能+4天高质量社群服务+专属导师1V1职业咨询!这是一门什么样的课程?众所周知,大厂内部的产品工作流程和方法沉淀是非常完善的!虽然我们没办法把大家都送到阿里腾讯等互联网大厂去工作,但我们可以邀请拥有丰富产品经验的大厂产品前辈手把手教你做产品!本门课程特邀黄友敬(前阿里巴巴产品专家)作为授课导师,黄老师有着15年互联网产品策划与管理经验,前阿里巴巴产品专家、酷狗音乐产品总监。

  《大厂产品能力养成计划》将帮助大家:了解和掌握大厂产品经理必备的核心能力,顺利成为大厂产品经理,获得职业背书;或者拥有专业的产品能力,实现升职加薪的小目标.在这门课程中,你将学到什么?明晰产品经理的岗位要求:核心技能+成长路径很多小伙伴对产品经理的了解,可能还停留在书籍、文章里的概念层面,对于产品经理在真实的环境中要做什么依然没有真切的感知,更不知道未来的发展要怎么梳理和规划!你的成绩是过去做出来的,的确你表现的很,可是过去我该给你的钱也都给了!

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  所以你得考虑,你的替换价值有多大!如果你发现你有价值或者长期替换价值,你可以理直气壮根老板说要升职加薪!如果是短期替换价值你找老板升职加薪那就有问题了,老板就会让你别走,先过渡一段,一边过渡,一边她就开始找人,等培养好那人,马上给你踢走,这个短期替换价值往往更危险,往往在职场中很多人都误判了自己的替换价值,把自己的短期替换价值认为是长期替换价值,看着很重要,其实老板另外培养一个人,用不长多久时间就能替代你,所以你一定要把自己的短期替换价值变成长期替换价值,再跟老板题你要升职加薪。发展轻量化汽车,轻的是量,“重”的是节约资源,保护环境,提升汽车工业水平。这次专门举办2018亚洲汽车轻量化论坛与展览,足见全球是在通过汽车轻量化来保护地球的生态资源。论坛上,达科企业管理咨询有限公司汽车与材料事业部总经理Abey Abraham先生与AluMag Automotive董事总经理Jost Gaertner先生分别在《全球汽车轻量化发展的未来趋势和材料应用前景》、《轻量化材料的使用以及对于电动汽车的影响》中都相继讲到了轻量化汽车发展的“重”在哪里?

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